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标题: 新昌人来聊聊！港友求助：月薪4500双休与年薪8万单休选哪个？ [打印本页]

作者: 新昌小胖芙 时间: 2024-3-3 13:21
标题: 新昌人来聊聊！港友求助：月薪4500双休与年薪8万单休选哪个？
目前的工作是月薪4500，双休，偶尔加班，同事相处也和谐，去年年终发了5000。这周去面试了一个新工作，给我年薪8万，单休，每个月发5000，年底补齐年薪，其他嘛也未知。我要不要跳槽啊

网络配图

原标题：问问大家，求给个建议！

作者: 我有亿点困 时间: 2024-3-3 13:27
家里压力不大就选轻松的，压力大就选钱多的

作者: 狗身单 时间: 2024-3-3 13:39
看经济条件，家庭状况，才问做出准确选择

作者: 吼不住 时间: 2024-3-3 14:12
现在的挺好的，一点压力都没有。公务员作息时间还不爽吗

作者: 乡愁永难忘 时间: 2024-3-3 14:20
看家里条件，不缺钱就不要换了换一个工作又要适应新的环境

作者: 好人难做 时间: 2024-3-3 14:44
有双休还不满足，一年下来能多多少天休息，新公司还得适应，那边人怎么样也不知道，完全没必要换

作者: 百香果柠檬精 时间: 2024-3-3 15:00
现在不是挺好的，同事也好，新公司还要重新社交

作者: 种满香菜 时间: 2024-3-3 15:00
偶尔加班是加多久？

作者: 你说不吃鱼 时间: 2024-3-3 15:01
要我就选双休的，多轻松

作者: 请你多喝水 时间: 2024-3-3 15:02
工作氛围还是挺重要的

作者: 星莓甜酒 时间: 2024-3-3 15:03
多出来的年薪需要你每个礼拜加班一天干出来的

作者: 不够圆的圈圈 时间: 2024-3-3 15:03
哪家公司这么好，年终奖有5000,我连个屁都没看见

作者: 老佛孙 时间: 2024-3-3 15:05
第一份工作肯定是遵守劳动法的有双休日。比单休多出48天，加上清明端午中秋五一十一等假期，一年多出60天左右。跟第二份工作月薪相差500元，是休息天补进去的。
如果家庭收入紧张，可以尝试第二份，也有一定风险。
否则的话还是继续第一份工作吧，新昌一般的工作除了事业单位或者大企业的中上层，很难有双休的工作。

作者: 沙漠狼 时间: 2024-3-3 15:06
注意“偶尔”两个字

作者: 山高任鱼游 时间: 2024-3-3 15:44
都是好工作，一份付出，一份收入

作者: 幸福像花儿一样 时间: 2024-3-3 16:55
现在做得开心就别跳了，新单位还是未知数

作者: 取到好听的昵称 时间: 2024-3-3 16:55
休息多的好

作者: 木易陈 时间: 2024-3-3 17:43
4500和6600有啥区别

作者: 雨夜语噎 时间: 2024-3-3 17:47
肯定4500双休划算

作者: 小情绪闹闹 时间: 2024-3-3 17:53
也有一种裁员套路，老板瞅你不顺眼，想赶你走，于是你会“偶遇”一个人或者猎头主动联系你，给出一个诱人的价格，你兴高采烈地辞职进新公司，结果实习期没满就被扫地出门了。老板都不用赔偿你。

天上不会掉馅饼，能让你接住的是铁饼，会崩坏你的牙的。

作者: 甜美小汤 时间: 2024-3-3 18:39
喜欢双休的

作者: 任时光荏苒 时间: 2024-3-3 21:57
我觉得吧，还是跳槽吧，干几年了就那么点工资，说明没升职潜力，你想一辈子只赚这几块钱吗

作者: Louisa_ 时间: 2024-3-3 22:01
第一份工作是做什么的，我都想来

作者: xc角落之歌 时间: 2024-3-4 01:30

作者: 清欢安然 时间: 2024-3-4 08:10
大胆点选个年薪8万双休的

作者: 雨中的哭泣 时间: 2024-3-4 08:13
月4500双休八小时，年终奖5000，这一般新昌是没有的，除了事业机关单位

作者: 雨中的哭泣 时间: 2024-3-4 08:20

小情绪闹闹发表于 2024-03-03 17:53
也有一种裁员套路，老板瞅你不顺眼，想赶你走，于是你会“偶遇”一个人或者猎头主动联系你，给出一个诱人的价格，你兴高采烈地辞职进新公司，结果实习期没满就被扫地出门了。老板都不用赔偿你。

天上不会掉馅饼，能让你接住的是铁饼，会崩坏你的牙的。

这文章好酸呀

作者: 三猪一狼 时间: 2024-3-4 08:33

作者: 东宝居士 时间: 2024-3-4 08:34
楼主，你算一下小时工资，你就会豁然开朗

作者: loak888 时间: 2024-3-4 09:57
这点钱不值得跳槽

作者: 杜子忆一 时间: 2024-3-4 10:54
这份双休让我来吧

作者: 老树枯藤涂鸦 时间: 2024-3-4 12:14
千万别选年底补齐年薪的这种操作，后悔都来不及，按月领完最好

作者: 相约春天 时间: 2024-3-4 13:19

雨中的哭泣发表于 2024-3-4 08:13
月4500双休八小时，年终奖5000，这一般新昌是没有的，除了事业机关单位

你真的小儿科了，怎么会没有呢，

作者: 小小一百姓 时间: 2024-3-4 13:20
肯定8万那个

作者: 溪桥新柳白鹭飞 时间: 2024-3-4 13:37

小情绪闹闹发表于 2024-03-03 17:53
也有一种裁员套路，老板瞅你不顺眼，想赶你走，于是你会“偶遇”一个人或者猎头主动联系你，给出一个诱人的价格，你兴高采烈地辞职进新公司，结果实习期没满就被扫地出门了。老板都不用赔偿你。

天上不会掉馅饼，能让你接住的是铁饼，会崩坏你的牙的。

**战一样咕

作者: 海尔拉芙 时间: 2024-3-4 14:41
你那个双休工作在哪里？

作者: 复杂的是人心 时间: 2024-3-4 18:04
你这两工作，在新昌有点难遇到。

作者: 蚂蚁人生 时间: 2024-3-5 07:47
月薪只多了500年底补齐这种在目前的经济形式下不保险，你至少要求月薪六千剩下的八千当年终奖

作者: 王豆和 时间: 2024-3-6 08:07
年薪16，单体，每天十个小时，来不？

作者: 瘦子 时间: 2024-3-6 08:46
双休赚钱是为了更好的生活休息都没有保障生活质量会下降

作者: 活力情非得已 时间: 2024-3-6 10:13

老佛孙发表于 2024-3-3 15:05
第一份工作肯定是遵守劳动法的有双休日。比单休多出48天，加上清明端午中秋五一十一等假期，一年多出6 ...

楼主值得看看，分析的真好！

作者: satan001 时间: 2024-3-6 11:13
你多大？家庭情况如何？有啥梦想没？然后你自己在稳定和变化里面再评估评估

作者: why598 时间: 2024-3-6 16:10

星莓甜酒发表于 2024-03-03 15:03
多出来的年薪需要你每个礼拜加班一天干出来的

她原先加年终奖平均每月4900的样子，每月21天，每天230元。多干50天，多出来23000，这50天每天460元。看她休息重要还是挣钱重要。

作者: 面朝大海 时间: 2024-3-7 13:57

路廊皮桶发表于 2024-03-03 14:15
多出来的钱是你48天加班加出来的！

对，一年多做两个月

作者: 木沐51 时间: 2024-3-15 02:59
4500是到手工资吗？我五险一金双休到手不到四千，离职了，双休舒服是舒服，但钱太少了

作者: 被遗忘的天使 时间: 2024-8-24 08:22
现在的单位双休少之又少，有双休的单位基本没有4千的，基本的还是3500左右的工资，单休，你现在这样工作挺好的，那5千，单休的我觉得也没多多少工资。要不你去新单位，你的让我来

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