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大小周先歇歇!新昌企业该把双休“刚需”提上日程

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天姥中学初三

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我是楼主我老大
发表于 昨天 14:37 | 只看该作者 |只看大图 回帖奖励 |倒序浏览 |阅读模式 来自:浙江省

港友尼古拉斯波回复:
老板的方案就是:
双休可以,工资砍一半

港友老佛孙回复:
双休制中教师一年365天能休息200天,公务员 体制内和大企业管理层一年能休息115天,还有年休假。而单休的中小企业职工一般为60多天左右,至于很多个体户老板,除了清明节 过年或者家里有事外,基本常年无休的在守店,差别确实很大。

港友张药师壹贰回复:
原公司从单休改大小周时给大家两条路选择:1、执行大小周的人,薪资减少;2、继续执行单休的人,薪资不变。以后进入公司的全部执行大小周。


楼主发帖:4天半大小周先别搞了,先把强制双休实行一下吧,不双休直接罚款不就完了,需要额外加班的再加几倍薪资。


(网络配图)


原标题:4天半大小周先别搞了

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天姥中学高三

沙发
发表于 昨天 14:48 来自手机 | 只看该作者 来自:浙江省
老板的方案就是:
双休可以,工资砍一半
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天姥小学六年级

板凳
发表于 昨天 14:59 | 只看该作者 来自:浙江省
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天姥大学博士一年

地毯
发表于 昨天 15:21 来自手机 | 只看该作者 来自:中国
又不是让牛马休息,是老爷给自己定的
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天姥网友

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地板
发表于 昨天 15:56 来自手机 | 只看该作者 来自:浙江省
人家是给自己定的。
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天姥中学高三

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发表于 昨天 16:10 来自手机 | 只看该作者 来自:浙江省
他们另有对策,
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天姥幼儿园大班

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发表于 昨天 16:25 来自手机 | 只看该作者 来自:北京市
上有政策下有对策,我是“自愿”加班的
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天姥大学博士一年

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发表于 昨天 16:37 | 只看该作者 来自:浙江省
双休制中教师一年365天能休息200天,公务员 体制内和大企业管理层一年能休息115天,还有年休假。而单休的中小企业职工一般为60多天左右,至于很多个体户老板,除了清明节 过年或者家里有事外,基本常年无休的在守店,差别确实很大。
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天姥大学博士一年

9#
发表于 昨天 16:53 来自手机 | 只看该作者 来自:浙江省
又不是给企业说的,是给公务员放假的
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天姥小学六年级

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发表于 昨天 16:57 | 只看该作者 来自:浙江省
吼不住 发表于 2026-03-10 16:53
又不是给企业说的,是给公务员放假的
强制社保的事情忘记了?这才实行多久就忘记了,重罚就完了

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你也是傻。社保是给你准备的嘛。不交社保。官老爷们拿的到高额退休金嘛。就你那三瓜两枣的。  详情 回复 发表于 10 小时前
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恶毒的批评家观点

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发表于 昨天 18:00 | 只看该作者 来自:浙江省
啥,真的要搞大小周?

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大小周提议的是4天半工作制和双休工作制,这样的大小周,而非双休和单休  详情 回复 发表于 8 小时前
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发表于 昨天 19:10 | 只看该作者 来自:上海市
原公司从单休改大小周时给大家两条路选择:1、执行大小周的人,薪资减少;2、继续执行单休的人,薪资不变。以后进入公司的全部执行大小周。

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这是变相的剥削劳动人民,本来法定节假日就是双休  详情 回复 发表于 8 小时前
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天姥大学博后二年

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发表于 昨天 19:13 | 只看该作者 来自:浙江省
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天大副教授三级

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发表于 13 小时前 | 只看该作者 来自:浙江省
老佛孙 发表于 2026-3-10 16:37
双休制中教师一年365天能休息200天,公务员 体制内和大企业管理层一年能休息115天,还有年休假。而单休的中 ...

个体户自由职业,休息时间可以自由调节,赚的钱也比打工仔多

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说是个体户自由,但一般不会轻易关门,而且营业的时间也是超长的,实体店不好干,转让的也很多,很多都是给房东在打工。  详情 回复 发表于 10 小时前
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发表于 10 小时前 来自手机 | 只看该作者 来自:浙江省
林间客 发表于 2026-03-10 16:57
强制社保的事情忘记了?这才实行多久就忘记了,重罚就完了

你也是傻。社保是给你准备的嘛。不交社保。官老爷们拿的到高额退休金嘛。就你那三瓜两枣的。

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还有高干病房!  详情 回复 发表于 2 小时前
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天姥大学博士一年

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发表于 10 小时前 | 只看该作者 来自:浙江省
山高任鱼游 发表于 2026-3-11 07:17
个体户自由职业,休息时间可以自由调节,赚的钱也比打工仔多

说是个体户自由,但一般不会轻易关门,而且营业的时间也是超长的,实体店不好干,转让的也很多,很多都是给房东在打工。
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天姥幼儿园小班

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发表于 10 小时前 来自手机 | 只看该作者 来自:浙江省
没休没休没休,重要的事情说三遍。
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天姥大学硕士二年

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发表于 9 小时前 来自手机 | 只看该作者 来自:北京市
双休?  有可能吗?
针对谁呢?办公室文职?那一线的呢?
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天姥中学初三

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 楼主| 发表于 9 小时前 | 只看该作者 来自:浙江省
小漠 发表于 2026-03-11 10:40
你也是傻。社保是给你准备的嘛。不交社保。官老爷们拿的到高额退休金嘛。就你那三瓜两枣的。
看问题只看一半的下场就是说出一些雷霆话,增加双休,增加休息时间,变相增加企业成本,企业就会考虑是否要增加人手,还是支付高额工资,这一部分通过强制手段去改善,就会增加就业人数,从而变相增加社保人数,同时又能让员工多休息,休息有时间了,就能提高消费水平,是一个很好的闭合

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企业双休以后,增加人手,开始亏损了,谁来买单呢?新昌大部分净利润3%左右,增值税13%,所得税33%,你敢去说吗  详情 回复 发表于 8 小时前
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天姥幼儿园大班

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发表于 9 小时前 来自手机 | 只看该作者 来自:浙江省
单休、工作时间、公积金这些明文规定的都还没落实呢,还想着双休,广东那边有个企业没活干开始双休,结果工人罢工了,因为什么,8小时双休没多少工资,养不起家了

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正常的,路要一步步走,现在还不敢管的太多,之前为了快速发展,都是软管理,给企业一些投机取巧的办法,如果管理正规化,开始提上进程,也不算不是好事  详情 回复 发表于 8 小时前
这是偷换概念,变相的剥削劳动人民,本来就应该有的法定节假日却拉低工资故意让你加班,赤裸裸的不要脸。正常的情况应该提高员工的工资  详情 回复 发表于 8 小时前
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