幕后：公务员面试中那些不为人知的残酷真相和潜规则
各省省考陆续出分，恭喜各位进入面试的考生啦~
今天讲讲面试猫腻问题！
很多小伙伴都会听说过，公务员笔试很公平，但是面试有猫腻：某某亲戚、某某同学就是面试找不到人就被淘汰了。
每次听到这种调调，作为一名历经四次面试上岸两次的省直机关公务员，化肥哥总是哭笑不得。
面试没考上的考生，亲戚朋友问起来，一般都很难承认是自己水平有问题，说别人是找关系的这种借口，就是给自己保留点颜面而已。
就像都市传说中所谓的“听话药”“拍肩迷魂药”，其实都是诈骗受害者给自己找的借口罢了——说的人多了，信的人也就多了，以至于有些人自己都信了自己的鬼话。
很多考生觉得自己通过笔试进了面试就是人生赢家了，就该顺理成章成为公务员了。
但是，化肥哥真的很遗憾的告诉你：简单从概率上来说，1:3岗位淘汰率是66.67%，1:5岗位淘汰率是80%！
也就是说：你面试通过是反常，面试通不过才是正常！
当然，这只是理想概率，还没有考虑你是第几名进面，岗位要几人，你的个人能力，临场发挥情况，是否遇见面霸等等各种因素......
很多考生脑子不转弯，觉得岗位人数多的考上概率才大，都喜欢报人多的岗位。
而事实上：如果是个5人岗位，1:5进面就是25个人！基本上也就前10名有戏可以拼拼，11~25名大概率就是陪跑的。就算是1:3进面，排名10~15的考生也是没什么戏了。
报多人岗位的考生，看起来是历尽千辛万苦进面了，实际上只是成了别人的垫脚石。更别说多人岗位由于无法在同一组面试带来的加权算分问题：不同组给分松紧不同可能让你本来的优势变成劣势。
就算是1人岗位，第一名和第三名差5分（折算后）以上的话，第三名正常情况下也极难翻盘了。
话说回来，你面试正常发挥就一定是全程最好的么？你怎么知道对手没有超常发挥？或者本身就是面霸呢？
就算你是超常发挥的全场最高分，但是笔试成绩跟第一名差距太大，也是很难上岸的。特别是有些省笔试面试并不是1:1计算，是6:4甚至7:3计算。
咱们再来看看省考面试流程和环节：
【考官】 对有考官证的人员考前临时通知，随机抽签决定去哪个城市，然后收手机上大巴集中运走。到了地方以后临时抽签分组，分完组抽签决定你的组去哪个考场。当天考试结束后，再集中由大巴拉回驻地宾馆统一住宿，第二天考试再重新抽组。
【考生】 进场收手机，按岗位排队分组，4~5组（每组3~5人）在一个候考室。每组考生中随机选一个代表本组抽签决定考场，然后本组考生再抽签决定抽签顺序，每个人按照抽签顺序再抽签，决定自己是几号考生。
在考场提到自己个人信息比如姓名、学校、籍贯等信息，面试一律0分滚蛋。衣着有明显标识也是会被同考场考生举报的。
说到这里，你该明白了吧？
考官、考生、考场全部都是随机产生，怎么托关系找后门？怎么玩黑幕？
关系能强悍到这个程度的，还需要走公务员考试这条路么？直接去国企混几年，提拔个处级干部转任公务员岂不是更方便，风险更小？
当然，你要化肥哥说，面试没有任何猫腻，我肯定不会说。
因为大家都知道：中央部委面试是有学历歧视和性别歧视的，面试个人资料全在考官手里，还不当场公布成绩。北京上海市考也是类似情况,但应该是还是公平公正,择优录用的.
试问,考公人的有几个人在中央部委机关有关系的?并不是指某人部委里有亲戚或要好朋友就行,要刚好管到人员招录这块.
还有国考与省考面试全程录音录象,保存三年,如果你对面试分数有异议,可以申请复核.
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发帖
发表于 2023-11-6 15:11:14
他在群里吐槽父母不理解他，你们怎么看？
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