百名教师访千家 家校沟通护成长 ——新昌中学教育集团召开2022年寒假家访教师座谈会

故事人家

情 如 暖 阳

百名教师访千家

家校沟通护成长

新昌中学教育集团召开2022年寒假家访教师座谈会

为进一步发挥学校育人功能，更好地关爱和教育学生，2月15日晚上，新昌中学教育集团召开了以“百名教师访千家 家校沟通护成长”为主题的寒假家访教师座谈会。会议由校党委副书记陈英老师主持，政教处主任亓秀芝老师、政教处副主任章品福老师、班主任代表及专职心理老师参加此次座谈。在会上，老师们以合作对话的方式，交流了寒假家访的感受和思考，沟通了日常班级管理工作中的困惑，分享了在家校沟通、师生相处、班级文化建设等方面的有效经验。此次座谈的内容贴近实际、有效可行，带给与会老师深刻的教育启发和智慧碰撞。

家校同心护航成长



在座谈会上，老师们首先介绍了本次假期家访工作的总体情况，就被访学生的具体情况、家访过程中遇到的难题展开了交流，也对如何推进家访工作、加强家校合作提出了自己的观点。大家一致认为，实地家访让大家更全面、深入地认识了学生成长生活的环境和父母的教养方式，对班级学生的情况有了进一步的了解。同时家访工作也让老师和家长有机会“好好聊一聊”，家校沟通与合作，形成一种合力，为共同教育好学生做出努力。









陈英副书记对家访工作的成效给予了充分肯定，她用启发式的对话抛出一个个问题让与会老师深度思考，“家访是家校沟通最直接的一座桥梁，也是教师对学生成长环境进行全面了解、真正走进学生内心世界的一个渠道。除了家访，平时在班级管理和学生沟通中，你觉得自己做得比较好的部分有哪些？请分享三条你的成功经验让大家一起学习。”“假如下次再去家访的话，你会做什么样的准备？”“这次家访带给你最大的收获是什么？”等等。      思维的火花一擦就亮， 班主任代表们认真总结梳理了自己的班级管理高招，每一条经验分享都是在实践中得到检验的有效可行的锦囊妙计。高二1班班主任石秀芹老师的发言获得了大家热烈的掌声和由衷的敬佩。她用案例的方式介绍了自己中途接班后的一系列举措。石老师提到了自己“用集体强纪律”“用真心换真心”“用肯定促改变”的班级管理思路，分享了每个月组织的“心理主题班会”、专业化组建班级篮球队、精心培养班团干部队伍、群策群力开展集体活动等等。石老师在班级管理背后的动人付出和拳拳初心，也给与会的青年老师上了真实动人的一课。



座谈会的最后，陈英副书记指出班主任工作要有新思路、新突破，用心付出更要智慧管理。她对班主任工作提了三点希望：一是希望老师们读懂信号、弹性管理，唤醒一个学生的背后是每个老师千百倍的心血，有一颗读懂学生的心是打开学生心门的第一步；二是希望老师们积极陪伴、为心赋能，让学生看见生活的美好，让学生看见未来的希望，让学生立足当下踏实筑梦；三是希望老师们重视班级文化建设、抱团成长，家校、师生、生生、师师等等都是团队，通过策划班级活动，加强家校沟通，打造班级的团体动力和向心力，提升师生的幸福指数。      

2022年1月1日，《中华人民共和国家庭教育促进法》正式实施，标志着我国家庭教育全面纳入了法治实施轨道，“家庭教育”从“家事”上升为“国事”。家校共育是新时代背景下的教育发展的必由之路。新昌中学向来重视家校合作，尤其对“三特”学生进行建档、结对、网格化管理。今后学校将进一步加强家校合作，同时注重学生的个别教育，真正达到“教育一个孩子，带动一个家庭，影响整个社会”的教育效果。

来源：浙江省新昌中学

东门彩虹皮

老师很负责

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东宝居士

新昌中学最近几年真的是差劲，给你们那么好的资源，结果拿这样的成绩给全县人民看，真噶倒老校友的牌子